Une approche internationale

Que l’on soit une PME ou une multinationale, recruter à l’international devient incontournable pour renforcer sa position sur un marché, augmenter son Chiffre d’Affaires à l’export, accélérer la capacité d’innovation et la compétitivité de son entreprise, améliorer la performance d’une filiale, attirer des compétences dans des secteurs d’activités en pénurie de main d’œuvre … Nos équipes sont spécialisées dans l’identification et l’évaluation de profils capables de donner à votre entreprise une dynamique nouvelle du fait de l’élargissement de ses horizons.

Nos équipes sont spécialisées dans le recrutement de Cadres et Dirigeants dans toutes les fonctions stratégiques de l’entreprise pour des postes basés dans 35 pays.

 
Depuis l’Europe de l’Est et du Sud, pour des postes basés en France, nous sommes spécialisés dans la recherche et la sélection des professionnels de santé diplômés des Universités Européennes.

Depuis l’Europe de l’Est, pour des postes basés en France, nous sommes spécialisés dans le recrutement des experts du bâtiment.